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노무법인두웰 작성일24-09-09본문
안녕하십니까, 노무법인 두웰입니다.
지난 2024년 9월 4일, 한국폴리텍대학교 구미캠퍼스에서
노무법인 두웰의 권혁영 노무사님의
"구미노동법률상담센터의 2024년 찾아가는 노동인권교육"이 진행되었습니다.
이번 강의는 곧 취업을 앞둔 2년제 학위과정의 2학년 및
전문기술과정의 학생들을 대상으로 진행되었는데요.
근로계약을 시작으로 근로제공과 근로관계 종료까지의 과정에서
근로자로서 반드시 알아야 할 근로기준법에 대하여 차례대로 전달하였습니다.
먼저 반드시 숙지해야 할 근로계약서 작성과 필수 기재사항부터
근로자 판단 기준, 수습 기간 등 취업 시 도움이 될 수 있는 내용을 살펴보았습니다.
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근로제공 시에는 법정근로시간과 휴게시간의 개념과 직장 내 괴롭힘 등에 대하여
이해를 돕기 위해 다양한 케이스와 함께 설명하였고,
근로관계 종료에서는 종료 유형과 정당한 해고 및 부당한 해고, 퇴직금 그리고
종료 과정에서 발생할 수 있는 여러 이슈에 대해 전달하며 마무리할 수 있었습니다.
근로기준법에 따라 근로자의 권리를 보호받을 수 있기에
다소 딱딱하고 복잡한 내용일지라도 반드시 숙지하고 있어야 합니다.
이번 교육시간이 취업 및 근로제공에 많은 도움이 되어
성공적인 취업과 건강한 근로제공이 이루어지길 바라겠습니다.